如果幼儿园破产，他们会有哪些补偿措施？（未

幼儿园破产解雇老师应支付补偿。依据《劳动合同法》，未签合同也需按工龄补偿，标准为每满一年两个月工资，无故辞退还需加倍。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。
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老师被解雇常见处理方式为协商或仲裁。应先尝试与幼儿园协商补偿，协商不成可申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》争取合法权益。
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老师被解雇应获补偿。操作如下：1.与幼儿园协商，依据工龄计算补偿金额；2.若协商无果，收集工作证据，如工资条、考勤记录；3.申请劳动仲裁，提交证据，依据《劳动合同法》要求赔偿。