公司拖欠十年社保，赔偿金额是多少？

公司拖欠十年社保，赔偿金额需根据具体情况计算，包括滞纳金等。依据《社会保险法》，社保征收机构可责令公司限期补缴，并加收滞纳金。长期拖欠可能导致劳动者权益受损，影响退休待遇等严重后果。
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公司拖欠社保，应这样处理：1.向劳动行政部门举报，要求查处并责令公司补缴；2.若公司拒绝或无法补缴，可申请劳动仲裁，要求赔偿损失；3.严重情况下，可起诉至法院，依据《社会保险法》等法规追讨权益。
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公司拖欠社保，常见处理方式为举报至劳动行政部门或起诉要求补缴及赔偿。选择举报可快速启动行政程序；选择起诉则适用于协商无果，需法律裁决的情况。