雇佣关系发生事故,雇主承担多少责任?
时间:2025-03-10|栏目:歙县刑事律师|
雇佣关系发生事故,雇主有责任。雇工和雇主属于用工合同关系,雇员在雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任后,可以向有故意或者重大过失的雇员追偿。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫雇主必须承担责任的
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫雇主承担赔偿责任
上一篇:我自离职了公司不给我发工资一直拖
下一篇:国家库区移民连续20年补贴多少
您可能感兴趣的文章
- 04/09 房屋到期后,这样合法吗?
- 04/09 手机号与微信收款码泄露给陌生人可能带来什么
- 04/09 老板要拿回去,这合法不?
- 04/09 初三老师有权让学生停课吗
- 04/09 未满三个月扣半个月工资怎么办
- 04/09 转账后报警诈骗怎么办
- 04/09 门市过户怎么收税
- 04/08 现在到期不还款,我该如何处理?
- 04/08 被车撞出院后联系不上车主,我应该怎么做?
- 04/08 离婚单亲是否能辞退男方
- 04/08 在酒吧充了钱,没用完可以退款吗?
- 04/08 大学生父母在个税方面能享受减免吗?
- 04/08 婚礼结束后女方不同意领结婚证可以吗
- 04/08 顶撞上司被罚款200元,我该如何维护自己的权益
- 04/08 我购买的回迁房需要办理产权,如何解决?
- 04/08 我的左手小拇指骨折被评为10级,能获赔多少?
- 04/08 欠银行500万不还,最后的结果会是什么?
- 04/08 可以报警处理老婆出轨吗
- 04/08 针对问题醉驾保证金退款流程,我想进一步了解
- 04/08 QQ上可以快速赚钱的小游戏是什么?